Meer conflicten op werk sinds corona: ‘Soms kan men niet eens meer in dezelfde kamer zitten’

Door de coronapandemie staat bij veel bedrijven de druk op de ketel. Van personeel wordt veel gevraagd, terwijl zij vaak in onzekerheid verkeren over het voortbestaan van hun functie. Dat leidt tot meer onderlinge conflicten, burn-outs en zelfs werknemers die zich ziek melden omdat ze het niet kunnen opbrengen nog op werk te verschijnen. Wat kunnen bedrijven en werknemers doen om onvrede niet te laten escaleren?

Het aantal conflicten op de werkvloer is de afgelopen coronaperiode aanzienlijk gestegen, weet Monique Dongen-van Litsenburg, manager bij Gimd Mediation (onderdeel van Zorg van de Zaak). ,,Dat kan je zien omdat er meer klachten worden ingediend door werknemers over bedrijven, maar ook in bijvoorbeeld het aantal ziekmeldingen.’’ Het ziekteverzuim is in het derde kwartaal van 2020 opgelopen naar 4,4 procent, meldt het CBS. Dat houdt in dat van de duizend te werken dagen er 44 verzuimd werden vanwege ziekte. ,,Dat zijn niet alleen mensen die niet kunnen werken omdat ze daadwerkelijk ziek zijn. Als een conflict escaleert gebeurt het vaak dat diegene zich ziek meldt om niet op het werk te hoeven verschijnen.’’

[Lees meer…] Bron: AD